严格操作程序 确保面试公正

6月21、22日，眉山市2014年市属事业单位公招面试工作圆满结束，21日为综合类、卫生类面试，22日为教育类面试。共有186名考生参加了面试。

周密部署。本次面试结构复杂，分为结构化面试、结构化专业面试和专业面试。为了保证面试工作的顺利进行，市人事考试中心按照局党组的要求周密安排部署，分别为不同类别的面试项目制定详细的操作规程，为专业面试的考试准备了所需的各项专业道具，为教育专业的考生设置准备室方便其备课。

认真培训。市人事考试中心召开考前培训会，详细为考务人员讲解不同专业的岗位操作要点和注意事项，确保考务人员规范操作。重申面试工作纪律和工作要求，严肃考风考纪。

严格措施。一是在面试过程中，严格执行抽签、隔离、监督、封闭等措施；二是面试过程全部实时监控，确保面试纪律；三是主动邀请纪检、媒体记者和社会监督员对本次面试进行全程监督、采访，确保面试公平公正。